Отзыв о работе с компанией «Персонал-24» от Тукоева Дмитрия, партнера из Красноярска

Редакция ФИ: «Дмитрий, скажите, почему вы решили заняться бизнесом? Почему вы выбрали именно бизнес в сфере аутсорсинга?».

Дмитрий: «Мне всегда хотелось открыть свое дело, но пугали риски и отсутствие опыта. До приобретения франшизы я не имел собственного бизнеса. Меня привлекла возможность быстрого запуска по готовой модели и потенциал роста в сфере аутсорсинга персонала, ведь компании самого разного профиля сегодня предпочитают передавать задачи по подбору кадров профессионалам.

Я увидел в этом реальную возможность построить серьезный бизнес».

Редакция ФИ: «Почему выбрали именно эту нишу и чем вас привлекли условия франшизы «Персонал-24»?».

Дмитрий: «Я тщательно анализировал различные направления и понял, что в нашем регионе (Красноярский край) действительно ощущается нехватка качественных услуг по аренде персонала. Многие предприятия сталкиваются с сезонными нагрузками и проектной работой, где постоянно требуются сотрудники.

Что касается франшизы «Персонал-24», то меня убедила комплексность предложения, включая автоматизацию и поддержку. Их условия показались мне выгодными для старта. Не нужно самому разбираться в подборе сотрудников, документообороте и продвижении. Также меня заинтересовала возможность работать с использованием IT-платформы, где все максимально автоматизировано и интуитивно понятно».

Редакция ФИ: «С какими сложностями Вам пришлось столкнуться на этапе запуска своей компании?».

Дмитрий: «На начальном этапе у меня возникли сложности с поиском клиентов и формированием базы исполнителей. Можно сказать, что первые месяцы стали настоящим испытанием на прочность: нужно было одновременно создавать базу сотрудников-исполнителей и пул лояльных клиентов. Каждый день приходилось буквально завоевывать доверие, доказывать рынку свою надежность и профессионализм.

Параллельно шло интенсивное погружение в бизнес-процессы и адаптация к новым предоставленным инструментам, зачастую это было не в теории, а сразу применялось на практике».

Редакция ФИ: «Какую поддержку Вам оказывала управляющая компания? И помогает ли франчайзер сейчас Вам в развитии компании аутсорсинга персонала?».

Дмитрий: «Управляющая компания предоставляла обучение и консультации, что помогало в решении возникающих вопросов. Поддержка была важна на этапе становления бизнеса. Бывали моменты, когда объем задач казался неподъемным, и именно в это время я по-настоящему оценил преимущества франшизы. Постоянная поддержка кураторов и возможность перенять опыт других партнеров помогали находить решения даже для самых сложных ситуаций. Постепенно, шаг за шагом, мы смогли выстроить отлаженную систему, где каждый процесс начал работать как часы и приносить ощутимые результаты.

Сейчас управляющая компания также помогает своими советами, дает рекомендации».

Редакция ФИ: «Что бы вы посоветовали тем, кто еще сомневается купить франшизу «Персонал-24»?».

Дмитрий: «Я бы посоветовал тщательно оценить свои силы и готовность к активной работе. Франшиза дает инструменты и проверенную модель, но успех зависит от личной инициативы и усердия. Важно быть готовым к трудностям и работать над их преодолением. Во сути, франшиза «Персонал-24» – надежный фундамент, на котором я смог сосредоточиться на развитии и клиентах, а не на решении бесконечных организационных вопросов с нуля. Использовать уже существующий успешный алгоритм всегда лучше, чем изобретать свой собственный велосипед».

Подробнее об условиях приобретения франшизы «Персонал-24» можно узнать здесь или у сотрудника компании, отправив запрос через форму для связи ниже.